Entrenar y transformar

Qué definir antes de desarrollar un simulador

Un simulador necesita una situación de práctica bien delimitada. Empezá por la decisión o habilidad que el equipo necesita ejercitar.

Situación y participantes

Describí el escenario de trabajo, los roles y los errores que la práctica debe ayudar a reconocer. El nivel de detalle visual y funcional se decide a partir de esa situación.

Reglas de la práctica

Acordá qué acciones están disponibles y qué retroalimentación recibe la persona. El objetivo es que el recorrido haga comprensible la relación entre decisión y consecuencia.

Canal y acceso

Definí dónde se utilizará: una computadora, un dispositivo móvil, un espacio de entrenamiento o un entorno inmersivo. Considerá los equipos disponibles, el tiempo de cada sesión y el acompañamiento.

Contenido y confidencialidad

Identificá qué materiales pueden compartirse durante el desarrollo y qué información debe quedar restringida. Los responsables del proceso tienen que revisar que los escenarios representen correctamente el trabajo.

El siguiente proyecto

Conversemos sobre el próximo desafío de su organización.

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